Vuoi trascorrere un'estate sul mare in Toscana lavorando in una struttura di qualità, dove la tua esperienza da barista viene finalmente riconosciuta e valorizzata?
Ti piacerebbe coordinare un team, gestire un bar di spiaggia e vivere la stagione più bella dell'anno in uno dei litorali più belli d'Italia?
Questa è la tua occasione!
Hotel Aurora Ristorante, storico punto di riferimento di Marina di Cecina, affacciato sul litorale livornese e specializzato nella cucina di pesce alla livornese, da anni sinonimo di qualità autentica, accoglienza calorosa e professionalità,
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BAR MANAGER STAGIONALE
per la struttura di Marina di Cecina (LI)
La persona che stiamo cercando non è solo qualcuno che prepara ottimi caffè e cocktail: è qualcuno che tiene in piedi un servizio con metodo e autorevolezza e garantisce che ogni cliente viva un'esperienza all'altezza del posto e del mare che lo circonda. Sarà il riferimento assoluto del bar per tutta la stagione, dal 1° giugno al 15 settembre con weekend di maggio, con orario dalle 8:00 con chiusura bar alle 20:00. La giornata sarà organizzata in sinergia con un aiuto barista apprendista, con cui si divideranno turni e attività operative per garantire continuità e qualità in ogni momento del servizio. Si occuperà dell'apertura e del controllo del magazzino, del riordino, della preparazione di granite, bevande e snack, della gestione della cassa tramite software dedicato e del coordinamento costante con i camerieri di sala. Il mare fuori, un team da guidare, una struttura che crede nel proprio lavoro: un contesto raro, per chi sa apprezzarlo.
Offriamo: contratto stagionale a tempo determinato con inquadramento a termini di legge al 5°/6° livello del CCNL di riferimento, per una retribuzione netta complessiva di circa 7.500€ per l'intera stagione, comprensiva di TFR e giornate extra di maggio e settembre. Il lavoro si svolge su turni spezzati (indicativamente 10:00–14:00 / 18:00–21:00) con un giorno di riposo a settimana, secondo le esigenze del servizio.
Troverai un ambiente sereno, uno stile di lavoro professionale e una grande attenzione alle persone. Per chi dimostra valore, la possibilità di inserimento annuale è concreta e reale.
Richiediamo: esperienza pregressa vincolante nello stesso settore, conoscenza dell'inglese a livello buono e gradita conoscenza del tedesco, familiarità con i software di gestione cassa. Completano il profilo ottime doti relazionali, capacità organizzative, attitudine alla gestione del personale.
L'estate migliore della tua carriera potrebbe essere questa. Se pensi di essere la persona giusta, non aspettare oltre. Candidati ora!